Seit 1983 bietet die tempora Personalservice GmbH ihren Kunden und Mitarbeitern professionelle Dienstleistungen im Bereich Arbeitsvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung. Mit Stammkunden sowohl in gewerblichen, technischen, kaufmännischen und medizinischen Arbeitsgebieten garantieren wir ein Höchstmaß an Flexibilität für unsere Kunden und Mitarbeiter. Hiervon profitieren nicht nur unsere Mitarbeiter, sondern im besonderen Maß auch unsere Kunden bei denen eine Vielzahl an Mitarbeitern nach einer gewissen Überlassungsdauer eine Festanstellung finden.
Zweck und Ziel der Stelle
Für unseren renommierten Kunden suchen wir ab sofort einen Dreher /Fräser (m/w/d) .
DU würdest gerne in Vollzeit arbeiten ?
DU hast bereits viel Erfahrung als Zerspannungsmechaniker und im besten Fall eine abgeschlossene Berufserfahrung
Dann bist DU hier genau richtig!
Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung
• Du rüstest mechanisch und überwachst CNC-Maschinen inkl. der Handlingssysteme
• Du überwachst und optimierst den Fertigungsprozess
• Du führst Qualitätskontrollen durch inkl. deren Dokumentation
• Du führst einfache Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen an den Maschinen durch
• Du übernimmst die Verantwortung für die Qualität
Fachliche Anforderungen
- eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Zerspanungsmechaniker / Fräser oder langjährige Berufserfahrung
- gute Deutschkenntnisse
- selbstständige Programmierfähigkeiten
Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen
- gewissenhafte und zuverlässige Arbeitsweise
- Du besitzt ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und eine selbständige Arbeitsweise, außerdem bist du äußerst kosten- und qualitätsbewusst.
Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot
- einen Arbeitsplatz in einem wachstumsorientierten Unternehmen
- nach 9 Monaten im Einsatz bei dem selben Kunden bezahlen wir den selben Stundenlohn als wenn Sie direkt bei unserem Kunden eingestellt wären - "Gleiche Arbeit = Gleicher Lohn"
- langjährige Erfahrung in der Personaldienstleistung
- langfristige Einsätze bei namhaften, renommierten Unternehmen
- einen Tariflohn nach BAP/DGB-Tarifvertrag
- Zulagen / Fahrgeld je nach Einsatzbetrieb
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- mehr Arbeitssicherheit durch unsere SCC/SCP-Zertifizierung
- mehr Servicequalität durch unsere AZAV-Zertifizierung
- zuverlässige, ehrliche und persönliche Betreuung durch unsere internen Mitarbeiter
Entwicklungspotential / Perspektiven
- Faire Bezahlung nach Tariflohn
- Langfristige und sichere Beschäftigung, Du erhälst von uns einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Bei guten Leistungen am Arbeitsplatz ist eine Übernahme durch den Kunden sehr gut möglich.
Es liegt in Deinen Händen.