Stellenangebot

Für unseren renommierten Kunden in Wesseling suchen wir genau Sie als Werkfeuerwehrmann – ab sofort


Arbeitsort, PLZ
Wesseling, Rheinland, 50389
Vertragsart
Schicht, Vollzeit
Anzahl Mitarbeiter
1
Tarifvertrag
BAP/ DGB
Angebots-ID
6484fbf8-6ede-450a-b675-d1c8726716ba
Seit 1983 bietet die tempora Personalservice GmbH ihren Kunden und Mitarbeitern professionelle Dienstleistungen im Bereich Arbeitsvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung. Mit Stammkunden sowohl in gewerblichen, technischen, kaufmännischen und medizinischen Arbeitsgebieten garantieren wir ein Höchstmaß an Flexibilität für unsere Kunden und Mitarbeiter. Hiervon profitieren nicht nur unsere Mitarbeiter, sondern im besonderen Maß auch unsere Kunden bei denen eine Vielzahl an Mitarbeitern nach einer gewissen Überlassungsdauer eine Festanstellung finden.
Wir suchen (m/w/d)

Für unseren renommierten Kunden in Wesseling suchen wir genau Sie als Werkfeuerwehrmann – ab sofort

Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung

  • Mitwirkung im vorbeugenden und abwehrenden Brandschutz
  • Mitwirkung in der technischen Hilfeleistung
  • Mitarbeit in der Ausbildung, wie auch im werksinternen Schulungssystem
  • Überprüfung und Wartung der ortsfesten Löschanlagen, Brandmeldeanlagen, Feuerlöscher und brandschutztechnischen Einrichtungen
  • Durchführen von Reparaturen und Wartungen an Gerätschaften, sowie Fahrzeugen
  • Mitarbeit in der Atemschutzwerkstatt. (Reinigen, Prüfen, Instandhaltung)
  • Mitwirkung im Werkfeuerwehr-Servicekatalog
  • Mitarbeit im Betriebssanitätsdienst
  • Übernahme von Überwachungsaufgaben wie z.B. von Gas- , Brenn- und Schweißarbeiten (d.h. Dienst am Mannloch während des Betretens; Kontrollieren von Messwerten; vorbeugendes Eingreifen bei brandgefährlichen Arbeiten)
  • Überwachung von Sicherheitsvorschriften am Arbeitsplatz
  • Identifizierung von Gefahrenpotentialen
  • Arbeitsort Chemie (Raffinerien)


Fachliche Anforderungen

  • Abgeschlossene Ausbildung mittlerer feuerwehrtechnischer Dienst Brandmeister B2 oder die Eignung zum Laufbahnlehrgang mittlerer feuerwehrtechnischer Dienst nach VwV- Feuerwehrausbildung und mindestens Gruppenführer (F3) nach FwDv 2
  • Für die Feuerwehr geeignete anerkannte Berufsausbildung
  • Gerätewart Atemschutz
  • gute Deutschkenntnisse


Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen

  • Gültige und uneingeschränkte Tauglichkeit nach G 26.3/ G41
  • Körperliche Fitness
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit, Rufbereitschaft sowie Einsatzdienst 24/7
  • keine Höhenangst oder Angst in engen Räumen
  • gewissenhafte und zuverlässige Arbeitsweise


Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot

  • einen Arbeitsplatz in einem wachstumsorientierten Unternehmen
  • nach 9 Monaten im Einsatz bei dem selben Kunden bezahlen wir den selben Stundenlohn als wenn Sie direkt bei unserem Kunden eingestellt wären - "Gleiche Arbeit = Gleicher Lohn"
  • langjährige Erfahrung in der Personaldienstleistung
  • langfristige Einsätze bei namhaften, renommierten Unternehmen
  • einen Tariflohn nach BAP/DGB-Tarifvertrag
  • Zulagen / Fahrgeld je nach Einsatzbetrieb
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • mehr Arbeitssicherheit durch unsere SCC/SCP-Zertifizierung
  • mehr Servicequalität durch unsere AZAV-Zertifizierung
  • zuverlässige, ehrliche und persönliche Betreuung durch unsere internen Mitarbeiter


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